Cofinanziamento di titoli di viaggio per i lavoratori

Il bando promuove l'utilizzo del trasporto pubblico locale da parte dei lavoratori dipendenti, attraverso un meccanismo di cofinanziamento pubblico degli abbonamenti annuali al TPL. La Regione Piemonte eroga un contributo fino al 30% del costo dell'abbonamento annuale nominativo, a condizione che il datore di lavoro — impresa o pubblica amministrazione — sostenga direttamente almeno il 20% del costo. Il restante importo può essere a carico del lavoratore. I beneficiari finali dell'agevolazione sono i dipendenti, mentre i soggetti che presentano domanda e ricevono il contributo sono le imprese e le pubbliche amministrazioni con sedi ubicate in Piemonte.

Le spese ammissibili riguardano esclusivamente i costi di acquisto di titoli di viaggio in forma di abbonamenti annuali nominativi al trasporto pubblico locale. Gli abbonamenti possono essere acquistati direttamente dall'impresa o dalla pubblica amministrazione per conto dei propri dipendenti, oppure acquistati dai dipendenti stessi e successivamente rimborsati. In entrambi i casi, in fase di rendicontazione dovranno essere prodotte le copie delle ricevute di pagamento. È possibile finanziare più di un abbonamento per lo stesso dipendente, qualora questi utilizzi più vettori di trasporto pubblico per il tragitto casa-lavoro relativo a sedi localizzate in Piemonte, purché tutti gli abbonamenti siano riferiti a quel tragitto e rispettino i requisiti del bando. Tuttavia, per ciascun abbonamento il singolo lavoratore può beneficiare di un solo contributo regionale.

Per accedere al bando, tutti i soggetti proponenti — indipendentemente dalla propria dimensione e dall'obbligo normativo previsto dal D.M. 12 maggio 2021 n. 179 — devono aver nominato formalmente un mobility manager aziendale e aver predisposto, adottato e trasmesso al Comune territorialmente competente un Piano Spostamenti Casa-Lavoro (PSCL) per i propri dipendenti. Questo requisito si applica anche alle imprese e alle pubbliche amministrazioni che, per dimensione o localizzazione, non sarebbero obbligate per legge a dotarsi di tali strumenti. Nel modulo di domanda è richiesto di indicare il numero e la data del protocollo di invio del PSCL al Mobility Manager di Area competente. Il cofinanziamento diretto da parte del soggetto proponente, pari ad almeno il 20% del costo degli abbonamenti, deve essere effettuato entro il 15 settembre 2022, termine massimo per la conclusione degli interventi.

La domanda deve essere presentata esclusivamente per via telematica tramite l'applicativo disponibile sul portale Sistema Piemonte. L'accesso è consentito tramite credenziali SPID personali di secondo livello, certificato digitale di autenticazione (CNS, TS, Firma Digitale) o Carta d'Identità Digitale, non necessariamente intestati al richiedente. La domanda deve essere firmata digitalmente dal legale rappresentante o da un soggetto interno delegato con poteri di firma, e deve essere accompagnata da tutta la documentazione obbligatoria prevista dal bando. La finestra temporale per la presentazione delle candidature è stata dalle ore 9:00 del 9 maggio 2022 alle ore 12:00 del 25 luglio 2022: il bando risulta pertanto chiuso.

Il principale interesse di questa misura per un'impresa piemontese risiede nella possibilità di sostenere la mobilità sostenibile dei propri dipendenti con un contributo pubblico che copre fino al 30% del costo degli abbonamenti annuali al TPL, riducendo così l'onere complessivo che l'azienda e i lavoratori devono sostenere. La misura si inserisce in una logica di incentivazione strutturata — basata su abbonamenti annuali e non su titoli occasionali — e richiede un impegno organizzativo minimo ma concreto, rappresentato dall'adozione del PSCL e dalla nomina del mobility manager, strumenti che possono comunque risultare utili anche al di là del singolo bando per la gestione della mobilità aziendale.