AVVISO OPEN VOUCHER 5/2026 Settori Creditizio-Finanziario, Assicurativo

L'Avviso Open Voucher 5/2026 è promosso da Fondir, il fondo interprofessionale per la formazione continua dei dirigenti del terziario, e mette a disposizione complessivamente 7 milioni di euro destinati a finanziare piani formativi individuali per dirigenti occupati presso imprese aderenti al Fondo nei settori Creditizio-Finanziario e Assicurativo. La misura opera attraverso un meccanismo di rimborso a costi reali: l'impresa acquista autonomamente sul mercato uno o più corsi formativi, poi presenta un piano di prenotazione delle risorse e, a conclusione delle attività e previa rendicontazione, riceve il rimborso delle spese sostenute.

Possono accedere all'avviso le imprese – o i gruppi di imprese – regolarmente aderenti a Fondir e operanti nei settori creditizio-finanziario e assicurativo, a condizione che abbiano già sottoscritto un contratto di acquisto con una struttura formativa in possesso delle caratteristiche previste dall'avviso stesso. Il contratto può essere stato firmato anche prima della pubblicazione dell'avviso, ma le attività formative devono necessariamente svolgersi dopo la presentazione del piano.

Il beneficio economico massimo ottenibile da ciascuna azienda o gruppo è determinato da un plafond individuale, calcolato come l'80% della somma dei contributi versati al Fondo negli anni 2022, 2023 e 2024. Tale importo è consultabile direttamente nell'area riservata della piattaforma UNICAFONDIR. Per i gruppi di imprese, il plafond corrisponde alla somma aggregata dei contributi versati da tutte le aziende del gruppo censito in piattaforma.

Le spese ammissibili riguardano esclusivamente corsi a carattere individuale, articolati nelle seguenti tipologie: sessioni one-to-one, master e percorsi di alta formazione, seminari e workshop. Le tematiche coperte spaziano dalla formazione linguistica alle competenze tecnico-professionali, dalle competenze digitali allo sviluppo delle abilità personali anche mediante assessment e coaching individuale. Rientrano tra le tematiche finanziabili anche contenuti specifici del settore, come quelli relativi a Mifid e Ivass.

Dal punto di vista normativo, i contributi sono concessi esclusivamente nel rispetto del Regolamento UE n. 651/2014 (GBER) e successive modifiche; l'avviso esclude esplicitamente il regime de minimis. Questa scelta comporta l'obbligo, per l'impresa beneficiaria, di garantire un cofinanziamento obbligatorio per legge, che può essere valorizzato attraverso il costo del lavoro dei dipendenti in formazione e, eventualmente, tramite una quota dei costi diretti di partecipazione ai corsi.

La procedura di accesso è interamente digitale e si svolge sulla piattaforma UNICAFONDIR. L'impresa deve compilare online la richiesta di prenotazione delle risorse, allegare il contratto sottoscritto con il soggetto attuatore – che deve riportare il periodo di validità con data di sottoscrizione, il costo complessivo e il numero di partecipazioni previste – e firmare digitalmente la documentazione richiesta. I dettagli del piano vengono poi definiti nella fase di monitoraggio successiva alla presentazione.

Le domande possono essere presentate a partire dalle ore 10:00 del 3 marzo 2026 fino alle ore 17:00 del 17 dicembre 2026, nel rispetto delle scadenze periodiche previste dall'avviso. Le attività formative di ciascun piano devono concludersi entro 13 mesi dalla data di inoltro online, senza possibilità di proroga. La rendicontazione a costi reali deve essere completata entro 60 giorni di calendario dalla data di chiusura del piano.

Per un'impresa del settore creditizio-finanziario o assicurativo che già investe nella formazione dei propri dirigenti acquistando corsi sul mercato, questo avviso rappresenta un'opportunità concreta di recuperare una parte significativa della spesa sostenuta, con un tetto determinato dalla propria storia contributiva al fondo e una procedura di accesso relativamente snella e digitalizzata.